14/12/2010
A Inspección afirma que a desaparición de toda a fabricación de ferralla, extinguindo todos os contratos, “é totalmente drástica e desproporcionada”
A Consellaría de Traballo vén de desestimar a solicitude do ERE de
exitinción de contratos solicitado por Rodiñas Milladoiro porque “non se
consideran suficientemente acreditadas as causas económicas, técnicas e
produtivas alegadas”. Con esta resolución, a administración dá a razón á CIG,
que en todo momento defendeu que a empresa era viábel e denunciou a pretensión
do Grupo de eliminar a 15 traballadores para substituílos por outros en
condicións precarias.
29/11/2010
CIG-Metal considera que de levarse a cabo a planta do Milladoiro quedaría, na práctica, inutilizada, porque os 15 postos de traballo a eliminar son os dos traballadores que producen a ferralla
A semana pasada remataba sen acordo o período de consultas para o ERE
extintivo presentado polo Grupo Rodiñas na planta de Milladoiro. ERE que
suporía a eliminación de 15 postos de traballo e que deixaría este centro de
traballo con tan só 6 traballadores de almacén. CIG-Metal considera que as
causas económicas alegadas pola empresa non estarían xustificadas e que detrás
agóchase a intención do Grupo de substituír aos traballadores fixos por outros
en precario. A decisión da Autoridade Laboral podería coñecerse xa no decurso
desta semana.
12/11/2010
O expediente ameaza 15 postos de traballo e a CIG denuncia que se pretende substituír a traballadores fixos por outros en condicións precarias
O Grupo Rodiñas, dedicado á produción de ferralla e outros materiais
para construción, vén de presentar un ERE de extinción no centro de traballo do
Milladorio, que afecta a 15 traballadores. Para manifestar a súa oposición a
esta decisión, que segundo a documentación presentada non estaría abondo xustificada,
a federación de Metal da CIG de Compostela celebraba hoxe unha concentración ás
portas da nave da empresa, ás 13:00 horas, coincidindo co remate da quenda da
mañá, na que participou practicamente todo o cadro de persoal.